La CFDT ne souhaite pas non plus être IA béat…
Le Président a partagé sa vision sur l’intelligence artificielle, et a précisé : « Je ne serai jamais IA Béat ! », avec l’ambition d’utiliser l’IA pour alléger les tâches les moins stimulantes et redonner du temps aux équipes pour ce qui fait le cœur du service public. Il a pris l’exemple du processus délibératif long et compliqué. Il n’a pas évoqué le capharnaüm de l’usage des multiples outils informatiques de notre Institution, nécessitant maintenant plusieurs IA qui ne communiqueront pas ensemble dans l’immédiat.
Nous nous réjouissons que près de 1 300 agents régionaux seront formés d’ici juillet 2026.
Pour la CFDT le déploiement des technologies numériques ne peut être laissé à la seule initiative des fournisseurs de solutions. Il doit être piloté collectivement en mobilisant tous les acteurs concernés, afin d’être anticipé, encadré et accompagné.
La CFDT est inquiète sur la réversibilité, notamment la possibilité de changer de logiciel et de récupérer nos données en fin de marché avec les prestataires, mais il faut également s’assurer de la capacité à fonctionner sans IA si le système tombe ou est retiré.
La CFDT demande :
- Un déploiement régulé, éthique, et centré sur le progrès partagé ;
- La formation constante des agents régionaux pour qu’ils soient à l’aise avec l’IA et lutter contre la fracture numérique ;
- Le maintien des alternatives humaines dans notre collectivité ;
- La transparence des algorithmes et la préservation du contrôle humain sur les décisions ;
- Que le “temps libéré” avec la suppression des tâches de routine soit réaffecté à des missions à forte valeur humaine (accueil, relation usagers, expertise…) pour redéployer les agents impactés par les IA dans le cadre de leurs missions ;
- La création d’un registre interne des outils d’IA qui doit inclure une description des tâches traitées, l’identification du niveau de risque à partir de l’AI ACT de l’Union Européenne, une évaluation des projets, le respect du RGPD, une gestion documentée des risques, … ;
La CFDT demande un déploiement de l’intelligence artificielle utile, maîtrisé, transparent, concerté et respectueux des droits !
